Perencanaan Kebutuhan Diklat

Adinda Rizqika Amalia, Afdiarsa Zaidan Afdiarsa Zaidan, Grieffanny Pranata Grieffanny Pranata, Yuana Ayu Nur Azizah, Sopingi Sopingi

Abstract


Analisis kebutuhan penting dilakukan sebelum membuat program kegiatan pendidikan dan pelatihan. Didalam pelaksanaan analisis kebutuhan terdapat bagian kegiatan seperti identifikasi masalah, mengambil skala data, filter kebutuhsn dari yang tidak terlalu dibutuhkan hingga urgent atau sangat dibutuhkan, hingga nantinya menyusun rencana program yang akan dimulai. Fungsi daripada adanya analisis kebutuhan yaitu untuk mengelompokkan hal-hal yang dibutuhkan supaya dalam pelaksanaan program bisa berhasil.

Kata Kunci: Analisis kebutuhan, teknik pengumpulan diklat, skala prioritas kebutuhan


Full Text:

PDF

References


Amin, S., & Nurhadi, A. (2020). Urgensi Analisis Kebutuhan Diklat Dalam Meningkatkan Kompetensi Guru Pai Dan Budi Pekerti. Islamic Management: Jurnal Manajemen Pendidikan Islam, 3(02), 83-100. Hasanah, Dedeh Sofia. 2010. Pengaruh Pendidikan Latihan (Diklat) Kepemimpinan Guru dan Iklim Kerja Terhadap Kinerja Guru Sekolah Dasar Se Kecamatan Babakancikao Kabupaten Purwakarta. Jurnal Penelitian Pendidikan. (90-105). Ilona, V. (2018). Analisis Kebutuhan Diklat Di Pemerintahan. Civil Service Journal, 12(1 Juni). Mangkunegara, A. P. 2003. Perencanaan dan Pengembangan Sumberdaya Manusia. Bandung: PT Refika Aditama. Matippanna, Ampera. 2020. Manajemen Resiko Pada Analisis Kebutuhan Diklat Dalam Perencanaan Diklat ASN. Jurnal Sipotakkong BPSDM Sulawesi Selatan. (123131).

Megalia, Ratu. 2013. Manajemen Peningkatan Kompetensi Aparatur (Studi tentang Implementasi Kebijakan Reformasi Sumber Daya Kediklatan pada Badan Diklat Kementerian Dalam Negeri RI). Jurnal Administrasi Pendidikan. (127-144). Modul, 2008: Analisis Kebutuhan Diklat dan Penyusunan Kurikulum, SCBD Sleman Moleong, L. J. 2012. Metodologi Penelitian Kualitatif. PT. Remaja Rosdakarya: Bandung. Panggabean, S. M. 2004. Manajemen Sumberdaya Manusia. Bogor: Ghalia Indonesia. Rahmawati, Agustina. 2017. Efektivitas Program Penyelenggaraan Diklat di Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Provinsi Jawa Tengah. Jurnal Ilmiah Manjemen Publik dan Kebijakan Sosial. (104-121). Rivai, Veithzal. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan Dari Teori Ke Praktik. Raja Grafindo Persada: Jakarta. Situmorang, Panca Agustina. 2019. Analisis Kebutuhan Pelatihan Pegawai Administrasi pada Pusat Mata Nasional Rumah Sakit Mata Cicendo Bandung. Jurnal Ilmu Administrasi. (1-5). Sugiyono. 2012. Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif dan R&D. Alfabetha: Bandung. Sumarsono, Sonny. 2009. Ekonomi Manajemen Sumber Daya Manusia dan Ketenagakerjaan. Graha Ilmu: Yogyakarta. Suyitno, Teguh. (2019). “Upaya Peningkatan Mutu Diklat Melalui Kegiatan Analisis Kebutuhan Diklat (AKD)”. (https://bkpsdm.bulelengkab.go.id/artikel/upayapeningkatan- mutu-diklat-melalui-kegiatan-analisis-kebutuhan-diklat-akd-21, diakses 9 Maret 2020). Widianto, E. (2018). Pola Penyelenggaraan Pendidikan dan Pelatihan Di Balai Diklat Keuangan Kota Malang. Ilmu Pendidikan: Jurnal Kajian Teori dan Praktik Kependidikan, 3(1), 40-49. Yuniarsih, Tjutju. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Alfabetha: Bandung.


Refbacks

  • There are currently no refbacks.